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最新评论
104 条回复
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10888 次点击
81#
sagaxu
初学
3 天前
1. 老板说的很对,难道不该这样? 2. 辞退给 N+1 ,提前 3 个月通知不续约。 上周二突然开除的员工,很可能是擅自做主闯了祸。 出了校门,很少人愿意教你做人做事了。就这两点看,比大部分小公司老板有良心。 每天整不同的新活搞的你们苦不堪言,那是老板能力和机遇问题,但做人做事是没问题的。
82#
chaleaochexist
小成
3 天前
@kkchan1999 #19 有 AI 让他自己搞定一切...
83#
JoeDH
小成
3 天前
我感觉他很焦虑,并且在把焦虑传达到你们身上,业务停止增长了吗 11 个人确实就是作坊式的小公司,有这种老板不稀奇,因为他会很关心自己亲手发给你们的工资能给他带来多大的回报
84#
kkchan1999
楼主
初学
3 天前
@JoeDH 24 年只有 23 年的 40%
85#
happyxhw101
小成
3 天前
3. 老板在遵守法律、契约规范下,理论上可以为所欲为。 这条其实很有意思,法律本来就是为了限制 ”为所欲为“,只不过现在是 “你法我笑” 的社会,导致 “遵守法律” 就可以 “为所欲为” 的想法
86#
Rickkkkkkk
初学
3 天前
@Livid 5 楼 45 楼 ai
87#
kinkin666
小成
3 天前
还不错呢,还提到了“契约规范”这种法律之外道德范畴内的东西
88#
xuanbg
小成
3 天前
OP 你们公司的同事们做事都不汇报的吗?或者你觉得事情做完不汇报就干等着新的指令是正常的做事方法?
89#
anyele
初学
3 天前
@gletec 发 AI 的要被 BAN
90#
kkchan1999
楼主
初学
3 天前
@xuanbg 首先我做事情是有汇报的, 我也没有说等着新指令是正常的做事方法. 我每次做事情之前都会找领导(老板他弟弟, 之前老板也不管事, 平时也一直不来公司, 去年也就来了两次)确认是否要做, 做完了之后也会说我做完了, 我们还会用 trello 来追踪每个人的任务, 并且每周都得写周报直接发给老板...我认为我做得很正常...
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