辞职

哈哈，有意思
在培训行业见过一些

本科在校还是得出来进行 java 培训，也许学校学的东西上不了台面，缺乏市场的校验，也许培训机构有更好的就业资源。当时这些就业单位都是上海的外资银行，参加培训就是入了组织。

有些复旦的准博士确实学习能力好，3 个月就自学了 PHP 是最好的语言，就来教那些同学。同学也是分层次的，有些还在纸上谈兵阶段，有些需要由老师教授市场真正需要的是什么内容。

话说交大的学生要来学习更进阶的 flash 编程，这个复旦的准博士就忽攸不了了，经验这东西不是随便就是增长的吧。

现在就是政府单位像人事局都喜欢跨省招山东的硕士生，突然想起以前皇上也就万把块工资，这些硕士生价格高昂。学历本来就是社会制造的门槛，催人奋发读书。但是高昂的工资，就一个行政岗真的需要硕士嘛。主要还是市场上有学历的人太多了，至于能力与工资是否匹配，那就是后话了。

领导小舅子

别内耗，2019 年我们公司找了个五年经验的开发，特别菜，写代码我要教他、还要帮他 Review ，自己写了 bug 查不出来。但是就是这样的人工资 22k ，比我高 10k ，我果断跑路了。经过市场认证我一年内薪资就从 2020 年初的 12k 涨到了 2021 年初的 35k 。你也可以拿现在经济环境不好给自己的内耗开脱，但是游戏规则就是这样，你不服你就出来面试，说不定出门就 double 了。

要么忍着···要么跑路····

招两个能力比你差的进来，然后他们也上行下效，以后有可能他们的手下也是比他们差的，搞垮公司不是梦

忍或跑

@qoo2019 #5 这就是典型的 pua 话术。说白了日常的开发，稍微合格点的都能做。

@weixind 这两年的校招生就是这样的，计算机/软件科班出身的还可以，其他一堆相关不相关专业的，真的是问啥啥不会。现在的学生跟前几年不一样，算法题写的一个比一个快，但工程经验很多都只有入门级的 ai 项目，数据库之类的基础问题真没法问

“To be or not to be, that is the question”