很简单:因为你们的老大是个外行,起码没写过多少代码。因为他只能对前端指指点点,他做不到对后端指指点点。说不定,甚至分不清前端后端是干嘛的!他叫前端说,把按钮,挪到这里,改个颜色,前端就可以做到,而他问你,你说这事不是我干的。他就想:哦,看来这应用不是他做的。在他们的世界里,谁做出了显示层,谁就是最牛逼的,你后端那点东西看不到。最后提一个忠告:组织架构还会持续变。当一个前端变成了老大或者二把手,那么起码意味着俩点:1.公司及高层,集体技术水平低下或权力意识超越了技术及公司利益。2.后端极其弱势,甚至在 IT 团队中没有存在感。这就是组织架构还会持续变的原因,又或者是公司干不了多久就要黄。