看下来好多人都没做过管理或者没遇到过类似的问题， 1. 从我角度出发，题主是个大头兵，自己这块活干的清楚，但是不懂如何整合资源或者沟通。 2. 老板跨过直属领导这类问题，答案就是抓紧站队，二选一，没有绝对正确的答案，只有适合你的答案。 3. 你对领导满意，领导专业，对老板不满意，老板 sb ，那就直接跟领导谈，跳槽能不能带上你。不能，你就抓紧找工作。 4. 你现在站老板的队固然可以保住工作，但是以你老板和你这个工作状态，你是在这个公司待不久的。

不是专业，搞不好，被裁了，也是要赔钱的吧。 不可能让销售去干律师吧？

前端就是根据原型图来实现，让前端画原型图那不是让运动员自己当裁判吗？ 不过也不好直接回怼，我觉得对你来说做页面比画图简单多了吧。你不如字节跟老板说，有画图的时间界面你都写好了，如果画图就没时间写界面了。 看他能不能接受，能接受的话就省去中间环节了，直接给他看结果，让他提意见。

没事，谈恋爱一样糟心，刚被骗完感情，骗钱。

你们这个老板，这种团队，散也是迟早的问题 假装加班一波吧

基于 threejs 的 3D 产品啊

@tjfamtf 是的

糟心事没有我的糟心吧，今天刚宣布整个技术团队裁掉

@zhouxiaoxiao 我今天已经跟老板谈牌了，估计也快了