总有傻逼领导喜欢在休息日搞团建，见一个骂一个，不冤枉。

领导家人都死绝了吗

...凭什么一定要参加，我从来没参加过

反转了！领导没家人

在这种环境下抱怨是最没用的了，只能徒增自己内耗，出路还是有的： 1 立刻开始准备下家，如果是技术岗现在就该做亮点项目和刷题了； 2 避免任何不必要的花销，你们需要有一笔 6~12 个月的存款以应付突发情况，"fuck you money" 多多益善 3 在以 1 为目标的前提下，工作就不应该是重心，工期能多要就多要，绩效晋升等都随缘，但是不要裸辞（被裁都有赔偿） 4 长期来看，多学一门语言/ 从自己感兴趣的内容开始做副业 也是必要的，为 以后的职业发展 留有退路 5 最差的情况就是这种 ”既不能接受当前环境，又不能远离“的 只能自己内核的情况，需要自己考虑，什么才是自己人生中最重要的~

周末时间是自己的，让她滚

对于合理的事情，拒绝就拒绝呗，企业如果需要会明确规定你们周六上班的。 不过我感觉这个只是你们领导的问题，你需要小心你的领导，他可能会希望控制你、奴化你， 这种部门的话，是不会有创新性的，最好是束手束脚 我想起了很久前我的一个领导甚至在会上建议我们不要写文档。。。当时还有人赞同，无语死了

@hfJ433 正确的，我请假都是说有事，不会提具体事由

你领导估计是孤身一人吧，理解不了你我们可以理解

不用多想，和你说严重点，但让你把假请了，别随便说，不然都请假不去就没面子了。互相给面子就好了。