之前被裁员了,公司给了 n+1 补偿,当时谈话的时候说让我签主动离职协议,离职证明也说是显示个人原因离职。今天发现个税 app 上面居然显示了裁员补偿的薪资记录,类名为:**解除劳动合同一次性补偿金**。大家被裁的并且有补偿的也是个税 app 上面显示这个吗?

今天一家公司面试通过了,我当时说离职原因是个人原因,没说被裁,但是现在让我提供给薪资流水,发现了这个**解除劳动合同一次性补偿金**,瞬间懵了,很尴尬的解释说实际上被裁了。

看来被裁员了只能诚实说出来,认为离职证明没有写被裁退就可以蒙混过关太天真了,唉。
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17 条回复  
kamideGF 小成 2024-9-15 09:28:24
会显示,实话实说没关系
oneisall8955 小成 2024-9-14 21:49:30
说被裁了能怎么样
SantinoSong 小成 2024-9-14 18:09:07
正常离职也有补偿金不是很正常吗? v 站口碑最差的菊厂都有的
oppoic 小成 2024-9-14 17:26:20
我看到帖子的第一想法是:裁员写成主动离职,影响领失业金

离职证明都写了“个人原因”了,肯定以离职证明为准啊,新公司应该不会为难你。另外打流水的时候把金额设置在 x 万以内,这样工资能显示,高额的补偿不显示
duluosheng 小成 2024-9-14 17:24:02
有些公司正常离职也有补偿金
brader 小成 2024-9-14 16:55:13
我拿过,是会在个税 APP 显示的。而且确实是申报为“解除劳动合同一次性补偿金”才没错,这样才不用交税。
如果财务把这笔钱申报为工资那才是坑,税会交死。
另外,你想办法把这笔 P 掉嘛,正常没那么严格来溯源的,银行打印流水,也筛选掉这项就行了。
taine221 小成 2024-9-14 16:47:42
@NoOneNoBody 个人看法也要讲逻辑,你是不是理解不了 “被裁” 和 “离职” 的区别?狗屁不通就别说话了
NoOneNoBody 小成 2024-9-14 16:09:24
这个其实看 hr 的主观理解,被裁不代表就是“low”员工,只能说明和公司粘性不强
我做 hr 的话,见到高薪被裁一定会进一步了解,高薪应该是有能力员工,被裁是粘性不强,这样的人如果能以合适薪酬招聘进来,也能适合下次可能被裁的岗位,哈哈,当然只是个人看法
meiguozhiguang 小成 2024-9-14 15:52:51
5 年前还有隐瞒的必要,那时候自我否定加怕对方否定,自从口罩开始,就是一个正常现象,正大光明的说。
panlista 小成 2024-9-14 15:51:34
现在被裁员是很正常的和个人能力没啥关系,大大方方说就好了
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