10 天的活， 先 10 天开发完， 然后再排期 30 天自测， 就好了。

是哪个大天才想出来的，300 分够 150 个 bug 是不是觉得老够了？ 另外 80% 工资算绩效考核是不合法，不受劳动法保障的，可以在劳动稽查大队实名举报（只能实名）。 不能光扣不加。 - QA 环节扣分和弥补机制 - 线上事故扣分多少

笑死了，就算是古早一年发一次版也做不到 0 bug ，这是没人能拿完整工资的意思

抓绩效搞考核，说明公司开始走下坡路了 赶紧准备提桶跑路吧

抓紧时间找工作吧，裁人不想付出成本，故意恶心你们的

项目紧、干的多的同事 bug 多，绩效差。 混子没 bug ，反而成为优秀员工。

无法通过编译是不是只算一个 bug?

这不是 bug ，这是 feature ，加两分！