|
在 LLM 领域，众多小公司正陆陆续续地崭露头角，不断创造出令人眼前一亮的新产品。今天，我偶然看到了 Manus 的宣传视频，让我大受震撼。
然而，与此同时，我在公司内部的处境却截然不同。我深陷于与领导、同事以及形形色色的中层管理者之间无休止的扯皮、甩锅之中。每天，我都在绞尽脑汁地斟酌日报的措辞，试图让汇报看起来更加完美无缺；频繁地参加各种会议，却常常面对一群似乎对公司实际业务毫无建树、只是机械地同步信息的人。这种官僚主义的氛围，让我感到一种巨大的荒谬感。从他们的工作状态中，我看不到任何一丝对时代变革的敏锐感知与积极应对，仿佛他们被禁锢在了一个固化的模式里，对外界的风云变幻毫无察觉。
而我，早已对这种官僚形式主义的工作环境彻底失望。与此同时，公司之外的社会正发生着日新月异的变化，令人目不暇接。在这样的时代浪潮中，个体与 LLM 的结合，正展现出强大的力量，能够迅速将创意落地为产品，越来越多的“超级个体”或者小公司如雨后春笋般涌现，他们以灵活的姿态、敏锐的洞察力和高效的执行力，在时代的舞台上大放异彩。
发这个帖子更多的是感慨，也是为自己明确目标。前路艰难，想要真正融入这个浪潮，似乎还有不少困难需要克服。不过，我相信只要迈出第一步，就一定能找到属于自己的方向。
如果大家也有类似的经历，或者对如何突破现状、拥抱新技术浪潮有自己的想法，欢迎留言交流。
| 
